Vanaf 1975 volgde – jarenlang – iedere manager de bekende trainingen Time Manager van TMI. Met de bijbehorende en immens dikke leren agenda liet je anderen zien dat jij jouw tijd onder controle had. De praktijk is tegenwoordig anders en zijn de agenda’s van weleer vervangen door electronische agenda’s. Niemand heeft kunnen voorzien dat de […]
r.lammers@carrerac.nl
Social media zijn niet meer weg te denken. Met de smartphone op zak twitteren, facebooken en appen we er met z’n allen vrolijk op los. De hele dag door. Ook in de baas zijn tijd. Moet kunnen, toch? De baas vraagt de werknemer ook zakelijke relaties te linken en commerciële tweets te versturen. De grenzen […]
r.lammers@carrerac.nl
Veel organisaties breken zich het hoofd over manieren om de productiviteit te verhogen. Hele strategieën worden ontwikkeld, processen worden aangepast, etcetera. Meestal wordt het meest waardevolle instrument om de productiviteit te verhogen over het hoofd gezien: Het compliment. Grote voordelen van dit instrument zijn dat het niets kost en direct geïmplementeerd kan worden zonder ingrijpende […]
r.lammers@carrerac.nl
Onlangs kreeg ik in een offertestadium het verzoek van een prospect om een bedrijfspresentatie voor een groep managers te houden. Daarna zou er een keuze gemaakt worden met welk bureau ze een trainingstraject zouden ingaan. Natuurlijk wilde ik dat graag maar dan wilde ik dat ze echt een verantwoorde keuze konden maken. Een bedrijfspresentatie met […]
r.lammers@carrerac.nl